پایگاه شخصی دکتر محمد حسن قدیری ابیانه

مشکلات و چشم اندازهای اقتصادی برای کشورهای مختلف در اتحادیه اروپا با هم متفاوت اند. در یک سوی طیف یونان قرار دارد، کشوری که در آن، وعده ها برای حقوق بازنشستگان و سایر مزایای آنها، هزینه های تولید را غیر رقابتی کرده است. (بر اساس یکی از شاخص های رقابت پذیری، امتیاز یونان ۳.۸ از ۱۰ است.)

کارگران یونانی می توانند بعد از ۳۷ سال کار با حقوق کامل بازنشسته شوند، بنابراین کارگری که از ۱۸ سالگی شروع به کار کرده باشد می تواند در ۵۵ سالگی با حقوق کامل بازنشسته شود. بسیاری از دیگر کشورهای اروپایی، ۶۵ سالگی را به عنوان سن بازنشستگی با حقوق کامل تعیین کرده اند. (منبع)

ملاحظات از قدیری ابیانه: در ایران با 30 سال کار و در سن 50 سالگی می توان بازنشسته شد و در مواردی حتی کمتر.

از 8 و نیم میلیون حقوق بگیر ایران 4 و نیم میلیون نفر بازنشسته اند. این در حالی است که معمولا در جهان در قبال هر 6 نفر شاغل یک نفر بازنشسته است. در آمریکا و آلمان سن بازنشستگی را به 67 سال رسانده اند.

اقتصاد ایران کشش این همه کارمند و این همه بازنشسته را ندارد.